济南月嫂预订“冷热”不均

　　山东新闻网１１月１０日讯（记者　王文婷）虽然距离农历龙年还有一些时日，但龙年生龙宝宝的效应已经显露端倪。孩子扎堆出生，月嫂成了稀缺资源。虽然如此，记者走访济南多个家政公司却发现，月嫂预订出现“冷热”不均现象。

　　“现在我们的月嫂是供不应求，市场缺口较大。”济南一家较大的家政公司副总经理高玉芝说，明年是龙年，‘龙宝宝’扎堆出生，所以对月嫂的争夺也更加火爆。“现在级别越高的月嫂越抢手，很多客户一签就是几个月的合同。月嫂也不仅仅只限于伺候月子了，超过一半的用户会一直用到孩子满百天。”

　　高总介绍说月嫂根据经验、培训资历和客户评价一般分为普通、一星至五星、金牌、首席金牌八个等级，８小时制的月薪分别从１２００元－３０００元不等，如果２４小时制，工资则要翻番。“目前，我们公司没有一个闲置的月嫂。每个级别都有相应的市场需求。临时要用根本没有，现在至少得提前半年预约。龙年前几个月月嫂预约也基本饱和，很多都已经预约到明年五六月份。”

　　“现在预约量很一般，没有出现月嫂抢手的状况。”二环东路附近一家家政公司的工作人员介绍说，想要预约的话还是会有很大选择空间。“价格方面还有洽谈空间，一般能浮动个两三百吧。”

　　天桥区一家家政公司的负责人也表示，现在用户不是很多，对月嫂的需求量较少。“我们的月嫂都是经过专业培训的，资历、经验不比一些大型家政公司差。”即便如此，该负责人也不得不承认，用户少还是因为公司比较小，知名度不高造成的。

　　“选月嫂还是想着到一些知名家政公司去，毕竟他们做的时间长，都比较规范。现在月嫂突然提出涨工资否则就辞职的事儿屡有发生，我们也是担心钱不少花还惹一身麻烦。”刚生了宝宝的刘芳表示，现在就生一个孩子，宁可多花点钱，也要找个踏实、可靠。“现在月嫂预订冷热不均，也跟市场不规范有很大关系。”

　　“我的一个朋友曾从一家小家政公司雇了一个月嫂，当时家政公司承诺是五星级月嫂，但是真正入职后，我朋友发现，这个月嫂根本就不是五星级的，很多事情都做不好，甚至连营养套餐都不会做。”市民高先生明年三月份即将迎来自己的“龙宝宝”，最近他正忙着从济南几个较大的家政公司物色月嫂，“小家政公司的虚假承诺，伤透了用户的心，还是大点的家政公司靠的住。宁可现在多花点精力，以后省麻烦。”高先生表示对小家政公司有些望而却步。